Stagiile nu merită — Iată de ce

după ce ați citit o piesă condamnabilă recentă din New York Times despre perma-stagiari care se deplasează de la un post neplătit la altul prin douăzeci de ani, ar trebui, ca și mine, să vă întrebați De ce studenții și tinerii absolvenți încă mai cumpără ideea că stagiile sunt cea mai bună modalitate de a-și lansa cariera. Iată patru motive pentru care era stagiului trebuie să se încheie:

munca nu vă ajută să vă construiți abilități utile

sigur, știm cu toții glumele despre a face Starbucks să ruleze sau să aducă curățarea chimică a șefului, dar chiar și angajatorii care se laudă că le oferă stagiarilor abilități utile, legate de carieră, nu oferă neapărat sarcini provocatoare care îi vor ajuta pe tinerii lucrători să crească. Luați o privire la declarațiile depuse de Gawker ca parte a unui proces intentat împotriva lor de foști stagiari neplătiți. Spuneți-mi că studentul mediu nu știe deja cum să „crunch numere pentru săptămâna modei, care a constat în numărarea numărului de modele de culoare care au apărut în prezentările de modă…” sau cum să „revizuiască și să găsească bloguri relevante și cum să cerceteze online pentru a găsi idei interesante din care editorii ar putea crea o postare” și să-mi explice cum practicarea unor astfel de sarcini de bază de calcul și cercetare îmbunătățește setul de abilități și capacitatea de angajare viitoare a unui intern, indiferent de marca pentru care au făcut-o.

drepturile tale (și bunăstarea ta) nu contează

poate ai auzit despre cazul lui Lihuan Wang? Wang a fost un stagiar neplătit al cărui proces de hărțuire sexuală împotriva televiziunii prin satelit Phoenix a fost respins atunci când Curtea Districtuală a SUA pentru districtul sudic din New York a constatat că nu a putut aduce o cerere în temeiul Legii drepturilor omului din New York, deoarece era un stagiar neplătit și nu un angajat real al Phoenix. Lipsa reglementării în ceea ce privește stagiile înseamnă că angajatorii au puține stimulente pentru a oferi condiții de muncă confortabile pentru stagiarii lor. De exemplu, a fost nevoie de stagiarul de vară Moritz Erhardt murind de o criză spre sfârșitul unui stagiu istovitor cu Bank of America pentru ca compania să se angajeze să examineze programul de lucru și echilibrul dintre viața profesională și cea privată pentru personalul de bază.

probabil că nu vă puteți permite

în timp ce stagiile în tehnologie sau finanțe mari sunt adesea bine compensate, noroc în obținerea unui cec de plată într-un domeniu creativ. Din ce în ce mai mult, accesul la munca la nivel de intrare se adresează celor cu buzunare suficient de adânci pentru a truda pentru un dolar pe oră la Conde Nast. Cu media student împrumut debtload la absolvire situându-se în jurul valorii de $25k, mulți absolvenți de facultate pur și simplu nu dispun de mijloacele de a lua pe un stagiu full-time neplătite fără ajutor financiar din afara. Aceasta înseamnă că acreditarea de semnalizare a renunțării la nume a unei mari companii media sau a unei case de modă este una pe care, din ce în ce mai mult, doar descendenții clasei superioare – vs.cei mai buni și mai străluciți, indiferent de Finanțe – o pot pretinde. O listă de stagii de prestigiu din CV-ul dvs. spune acum mai puțin despre abilitățile dvs. și mai multe despre statutul dvs. socioeconomic.

(foto: Spencer Platt/Getty Images)

(foto: Spencer Platt/Getty Images)

stagiul dvs. nu va duce la un loc de muncă

poate că cel mai condamnabil dintre toate este realitatea că, chiar dacă aterizați un stagiu upaid care vă arde atât abilitățile, cât și CV-ul și dacă sunteți dispus și capabil să faceți sacrificiile financiare și de stil de viață pe care le implică, nu există nicio garanție că va duce la o poziție cu normă întreagă – de fapt, cel mai probabil. piesa nyt citată mai sus este plină de anecdate despre stagiari în a treia și a patra plasare, cu o ofertă de muncă la vedere. După cum relatează The Atlantic, studenții care au lucrat stagii neplătite au avut doar 1,8% mai multe șanse decât cei care nu au fost niciodată internați să primească oferte de muncă la absolvire, iar ofertele lor salariale au fost de fapt mai mici decât cei care și-au petrecut anii de facultate lucrând la librăria campusului, făcând voluntariat la un adăpost local de animale și începând propria tumblr de modă plus-size în loc să detalieze bucăți de bijuterii foto în subsolul Biroului Marie Claire.

Aflați mai multe despre munca mea. Contactează-mă.

Obțineți cele mai bune din Forbes în căsuța de e-mail cu cele mai recente informații de la experți din întreaga lume.
se încarcă …

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată.